Във връзка със:

• Закон за здравословни и безопасни условия на труд от 1997 г., ДВ бр. 124 от 23.12.1997 г.
  
• Наредба 3 на МЗ от 25.01.2008 г. за службите по трудова медицина
  

• Разработване и въвеждане на здравни досиета.

• Ежегоден анализ на здравословното състояние на работещите въз основа на резултатите от извършените профилактични прегледи и изследвания, показателите за временна и трайна нетрудоспособност и връзката им с условията на труд.

• Цялостна консултативна дейност на задълженията на работодателите към Закона за здравословни и безопасни условия на труд и Наредба 3 за Службите по трудова медицина.

• Изграждане на цялостна вътрешно-фирмена организация по БЕЗОПАСНОСТ И ЗДРАВЕ ПРИ РАБОТА.

• Подпомагане на работодателя с насоки и мероприятия свързани с предотвратяване, ограничаване, отстраняване, и/или ликвидиране на риска при работа.

• Участие в заседанията на Комитет Условия на Труд / Група Условия на Труд.

• Разработване на вътрешно-фирмен одит по БЕЗОПАСНОСТ И ЗДРАВЕ ПРИ РАБОТА.

• Консултиране на работодателя и работещите по условия на труд.

• Определяне на периодичността и организиране на задължителните медицински прегледи, съгласно Наредба 3 (ДВ бр. 102/1994 г.) - при поискване на работодателя.